Crédito INFONAVIT en nómina
El apartado de módulo cuenta con algunas funciones de automatización de registro de percepciones y/o deducciones. Estos apartado se localizan entre los botones inferiores de la opción sobrerecibo -vista de recuadro que se activa al dar clic en la fila de cualquier empleado dentro de una prenomina. Para la deducción, o también llamada retención, de INFONAVIT se debe seleccionar el botón con tal nombre y realizar el registro de los datos.
Existen tres maneras distintas de cálcular la amortización del crédito INFONAVIT o lo que es lo mismo tres tipos de crédito; factor descuento (antes VSM), cuota fija y porcentaje. El tipo de crédito es elegido por el empledo y es responabilidad de éste entregar el formulario de la institución con los datos del crédito al patrón - contribuyente en sistema - que son los datos que sistema necesita para registro.
El valor a registrar en cualquiera de los tipos de credito es el qué da la retención mensual, aunque es un pago bimestral el dato que debe registrarse es el valor mensual. Ya que sistema utiliza el dato registrado lo multiplica por 2 (valor bimestral) y lo divide en los días del bimestre para obtener el valor diario. Una vez que obtiene el valor diario lo multiplica por los días laborados (es decir si hay faltas o incapacidades se restan de los días del periodo).
Factor descuento (anteriormente conocido por veces de salario VSM)
Desde 2019 con modificación a ley de INFONAVIT el salario mínimo fue remplazado por el factor descuento, este valor se actualiza cada mes y es calculado conforme a inflación. En sistema se actualiza al 1 de Febrero. Por lo que esta retención debe modificarse en valor monetario cada año.
Fórmula: (veces de factor descuento registradas por usuario X 2) / 60 o 61 días = valor diario X días trabajados en periodo.
Cuota fija
Este crédito es fijo cómo lo indica que nombre, es decir un valor monetario que no se modifica.
Fórmula: (importe registrado por usuario X 2) / 60 o 61 días = valor diario X días trabajados en periodo.
Porcentaje
Este crédito calcula el valor monetario de acuerdo al porcentaje seleccionado para aplicarlo al salario, es decir que el valor solo se actualizará conforme se incremente el salario.
Fórmula: ((porcentaje registrado por usuario X salario mensual) X 2) / 60 o 61 días = valor diario X días trabajados en periodo.
Edición y eliminación de Crédito